Als Disciplinemanager geef je operationeel leiding aan het topsportdeel van de discipline Langebaanschaatsen. Je draagt zorg voor doorvoering van het beleid in de organisatie en de uitvoering daarvan op het gebied van het Langebaanschaatsen. Tevens maak je onderdeel uit van de Selectiecommissie Langebaan.
Dit zijn je belangrijkste taken:
- Je bent verantwoordelijk voor het samenstellen van het begeleidingsteam voor de nationale teams in de discipline in overleg met de Technisch Directeur,
- Je geeft informatie en adviezen aan de Technisch Directeur ten aanzien van het functioneren van het disciplineteam en de afdeling Top- en Wedstrijdsport,
- Je bent verantwoordelijk voor het versterken van de eigen en andere disciplines in de volle breedte (breedte-, wedstrijd- en topsport) door interdisciplinaire samenwerking en het inzetten van medewerkers sportondersteuning en je adviseert de manager Sportparticipatie over de inhoud van het jaarplan van de afdeling Sportparticipatie,
- Je bent opdrachtgever voor het disciplinebeleid, adviseur voor de talentontwikkeling en de Top- en Wedstrijdsport in algemene zin,
- Je creëert draagvlak en acceptatie bij coaches, secties en gtc's voor het disciplineplan, de programmaplannen en projectplannen van de KNSB,
- Je zorgt voor het opstellen van het disciplineplan Langebaan met bijbehorende begroting en het vervolgens bewaken en rapporteren van de voortgang hierover en uitvoering binnen vastgestelde budget en tijd,
- Je zorgt hierbij voor het initiëren van het verkrijgen van subsidiegelden voor de topsport activiteiten, i.s.m. de afdeling Top- en Wedstrijdsport,
- Je zorgt voor overleg over en afstemming met de internationale organisaties over reglementen,
- Je werkt mee aan het tot stand brengen en onderhouden van effectieve relaties binnen en buiten de KNSB.
Je brengt mee:
- HBO werk- en denkniveau,
- Opleiding KNSB niveau 4/5 (trainer C) of een vergelijkbare opleiding,
- 5 jaar werkervaring als bondscoach of trainer/coach op topsport niveau (nationaal of internationaal of vergelijkbare ervaring) of topsportervaring als topsporter,
- Aantoonbare kennis, werkervaring en een goed netwerk op het gebied van schaats- of skatesport en de bestuurlijke organisatie,
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift,
- Competenties
Kerncompetenties:
– Oriëntatie op anderen
– Eigenaarschap
Functiegerelateerde competenties:
– Samenwerken
– Overtuigingskracht
– Doelgericht communiceren
– Plannen en organiseren
– Initiatief nemen
Salarisschaal: Indicatief schaal 11/12 van de CAO Sport.
Wij bieden:
Een uitdagende functie (*) in een inspirerende omgeving waarin je meewerkt aan de toekomstbestendigheid van de schaatssport in Nederland. Afhankelijk van kennis en ervaring vind inschaling plaats.
(*) De functie is in eerste instantie voor 0,6 fte. Afhankelijk van onder andere subsidiegelden kan het zijn dat het takenpakket wordt uitgebreid.
Solliciteren?
Heb je interesse in de functie? Stuur dan uiterlijk 31 mei je CV vergezeld van een motivatiebrief naar: werken@knsb.nl onder vermelding van 'Disciplinemanager Langebaan'. Algemene informatie over de KNSB is te vinden op knsb.nl.
Meer informatie over de functie kun je inwinnen bij Arie Koops: a.koops@knsb.nl.
